調理師求人一覧

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      更新日:2026-07-10

      求人No.10082

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      調理師【老健施設/早番固定勤務】|西八代郡市川三郷町 転職求人情報

      大手給食提供会社の雇用だから安心の福利厚生&研修制度!マイカー通勤可♪正社員登用制度あり、実績多数♪

      • 未経験者OK

      • 完全週休2日制

      • マイカー通勤OK

      • 正社員登用有り

      • 制服あり

      • 老人保健施設

      • 契約社員

      • 時間固定

      • 年休110日以上

      • 高卒OK

      調理師【老健施�設/早番固定勤務】|西八代郡市川三郷町 転職求人情報

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      更新日:2026-07-10

      求人No.10081

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      障害者支援施設の調理師/福利厚生充実)|諏訪郡富士見町 転職求人情報

      大手給食提供会社の雇用だから安心の福利厚生&研修制度!マイカー通勤可♪正社員登用制度あり、実績多数♪

      • 最寄駅から5分以内

      • 未経験者OK

      • 完全週休2日制

      • マイカー通勤OK

      • 正社員登用有り

      • 制服あり

      • 障害者支援施設

      • 契約社員

      • 年休110日以上

      • 高卒OK

      障害者支援施��設の調理師/福利厚生充実)|諏訪郡富士見町 転職求人情報

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      更新日:2026-07-10

      求人No.10080

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      調理師【高齢者施設/正社員登用あり】|諏訪市 転職求人情報

      大手給食提供会社の雇用だから安心の福利厚生&研修制度!マイカー通勤可♪正社員登用制度あり、実績多数♪

      • 未経験者OK

      • 完全週休2日制

      • マイカー通勤OK

      • 正社員登用有り

      • 制服あり

      • 総合福祉施設

      • 契約社員

      • 時間固定

      • 年休110日以上

      • 高卒OK

      調理師【高齢者施設/正社員登用あり】|諏訪市 転職求人情報

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      更新日:2026-07-10

      求人No.10079

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      調理師【老健施設/150食規模】|駒ヶ根市 転職求人情報

      大手給食提供会社の雇用だから安心の福利厚生&研修制度!マイカー通勤可♪正社員登用制度あり、実績多数♪

      • 未経験者OK

      • 完全週休2日制

      • マイカー通勤OK

      • 正社員登用有り

      • 制服あり

      • 老人保健施設

      • 契約社員

      • 年休110日以上

      • 高卒OK

      調理師【老健施設/150食規模】|駒ヶ��根市 転職求人情報

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      更新日:2026-07-10

      求人No.10078

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      特別養護老人ホームの調理師/大量調理|上伊那郡飯島町 転職求人情報

      大手給食提供会社の雇用だから安心の福利厚生&研修制度!マイカー通勤可♪正社員登用制度あり、実績多数♪

      • 未経験者OK

      • 完全週休2日制

      • マイカー通勤OK

      • 正社員登用有り

      • 制服あり

      • 特別養護老人ホーム

      • 契約社員

      • 年休110日以上

      • 高卒OK

      特別養護老人ホームの調理師/大量調理|上伊那郡飯島町 転職求人情報

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      更新日:2026-07-10

      求人No.10077

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      調理師【特養施設/正社員登用あり】|木曽郡木祖村 転職求人情報

      大手給食提供会社の雇用だから安心の福利厚生&研修制度!マイカー通勤可♪正社員登用制度あり、実績多数♪

      • 未経験者OK

      • 完全週休2日制

      • マイカー通勤OK

      • 正社員登用有り

      • 制服あり

      • 特別養護老人ホーム

      • 契約社員

      • 年休110日以上

      • 高卒OK

      調理師【特養施設/�正社員登用あり】|木曽郡木祖村 転職求人情報

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      更新日:2026-07-10

      求人No.10076

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      調理師【住宅型有料老人ホーム/未経験可】|松本市 転職求人情報

      大手給食提供会社の雇用だから安心の福利厚生&研修制度!マイカー通勤可♪正社員登用制度あり、実績多数♪

      • 未経験者OK

      • 完全週休2日制

      • マイカー通勤OK

      • 正社員登用有り

      • 制服あり

      • 老人ホーム

      • 契約社員

      • 年休110日以上

      • 高卒OK

      調理師【住宅型��有料老人ホーム/未経験可】|松本市 転職求人情報

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      更新日:2026-07-10

      求人No.10064

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      調理師【大型病院/大手給食会社の正社員雇用】|宮崎市 転職求人情報

      社宅ありで宮崎県外の方も大歓迎♪40~50代の方も歓迎されます♪

      • 寮あり

      • マイカー通勤OK

      • 40代以上活躍

      • 正社員

      • 年休110日以上

      • 高卒OK

      • 有料住居有り

      調理師【大型病院/大手給食会社の正社員雇用】|宮崎市 転職求人情報

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      更新日:2026-07-10

      求人No.9756

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      調理師【特養施設/50食程の大量調理】|度会郡南伊勢町 転職求人情報

      同職の経験者は給与還元が大♪福利厚生や管理栄養士の資格取得に向けての支援が充実している大手給食会社の求人

      • 未経験者OK

      • マイカー通勤OK

      • 正社員登用有り

      • 制服あり

      • 特別養護老人ホーム

      • 40代以上活躍

      • 契約社員

      • 年休110日以上

      • 高卒OK

      調理師【特�養施設/50食程の大量調理】|度会郡南伊勢町 転職求人情報

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      更新日:2026-07-10

      求人No.9755

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      病院食の調理【150食規模/社員登用多数】|津市 転職求人情報

      病院や高齢者施設などヘルスケア関連の食事提供に関連する経験値は給与還元♪また経験の浅い方にも魅力的な研修制度の充実!

      • 未経験者OK

      • 完全週休2日制

      • マイカー通勤OK

      • 正社員登用有り

      • 制服あり

      • 契約社員

      • 年休110日以上

      • 高卒OK

      病院食の調理【150食規模/社員登用多数】|��津市 転職求人情報

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      更新日:2026-07-10

      求人No.9753

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      調理師【特別養護老人ホーム/社員登用多数】|鳥羽市 転職求人情報

      同職の経験者は給与還元が大♪福利厚生や管理栄養士の資格取得に向けての支援が充実している大手給食会社の求人

      • 未経験者OK

      • マイカー通勤OK

      • 正社員登用有り

      • 制服あり

      • 特別養護老人ホーム

      • 40代以上活躍

      • 契約社員

      • 年休110日以上

      • 高卒OK

      調理師【特別養護老��人ホーム/社員登用多数】|鳥羽市 転職求人情報

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      更新日:2026-07-10

      求人No.9589

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      【調理師/老健施設】社員登用多数/大手企業|松阪市 転職求人情報

      同職の経験者は給与還元が大♪福利厚生や管理栄養士の資格取得に向けての支援が充実している大手給食会社の求人

      • 未経験者OK

      • 完全週休2日制

      • マイカー通勤OK

      • 正社員登用有り

      • 制服あり

      • 老人保健施設

      • 40代以上活躍

      • 女性が活躍

      • 面接のみ

      • 契約社員

      • 年休110日以上

      • 高卒OK

      【調理師/老健施設】社員�登用多数/大手企業|松阪市 転職求人情報

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      更新日:2026-07-10

      求人No.9588

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      総合病院の調理師/未経験育成枠/社員登用多数|鈴鹿市 転職求人情報

      同職の経験者は給与還元が大♪福利厚生や管理栄養士の資格取得に向けての支援が充実している大手給食会社の求人

      • 未経験者OK

      • 完全週休2日制

      • マイカー通勤OK

      • 正社員登用有り

      • 制服あり

      • 病院

      • 40代以上活躍

      • 契約社員

      • 年休110日以上

      • 高卒OK

      総合病院の調理師/未経験育成枠/社員登用多数|鈴鹿市 転職求人情報

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      更新日:2026-07-10

      求人No.9586

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      病院食の簡易調理【調理師/正社員登用多数】|津市 転職求人情報

      病院や高齢者施設などヘルスケア関連の食事提供に関連する経験値は給与還元♪また経験の浅い方にも魅力的な研修制度の充実!

      • 未経験者OK

      • 完全週休2日制

      • マイカー通勤OK

      • 正社員登用有り

      • 制服あり

      • 40代以上活躍

      • 契約社員

      • 年休110日以上

      • 高卒OK

      病院食の簡易調理【調理師/正社員登用��多数】|津市 転職求人情報

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      更新日:2026-07-10

      求人No.9582

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      【調理師】特養施設/大量調理/大手法人の雇用|松阪市 転職求人情報

      病院や高齢者施設などヘルスケア関連の食事提供に関連する経験値は給与還元♪また経験の浅い方にも魅力的な研修制度の充実!おやつは既製品を使用して簡素化していますが、料理は手作りが主体♪食数が少ないので負荷が少なく、少人数でアットホームな環境♪

      • 未経験者OK

      • マイカー通勤OK

      • 正社員登用有り

      • 制服あり

      • 契約社員

      • 時間固定

      • 年休110日以上

      • 高卒OK

      【調理師】特養施�設/大量調理/大手法人の雇用|松阪市 転職求人情報

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      更新日:2026-07-10

      求人No.9560

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      調理師/職員食堂・病院外来レストラン勤務|名張市 転職求人情報

      レストランや社員食堂で勤務していた方歓迎!病院内にある職員食堂・外来レストランでお食事づくりをしませんか?

      • 未経験者OK

      • 完全週休2日制

      • マイカー通勤OK

      • 正社員登用有り

      • 制服あり

      • 社員食堂

      • 40代以上活躍

      • 面接のみ

      • 契約社員

      • 年休110日以上

      • 高卒OK

      • 日勤帯勤務

      調理師/職員食堂・病院外来レス��トラン勤務|名張市 転職求人情報

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      更新日:2026-07-10

      求人No.9466

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      調理師/小規模な病院で簡易調理|度会郡玉城町 転職求人情報

      調理師資格さえあれば病院食の調理未経験でもOK♪各種研修および福利厚生が充実した求人です!

      • 未経験者OK

      • マイカー通勤OK

      • 正社員登用有り

      • 制服あり

      • 契約社員

      • 年休110日以上

      • 高卒OK

      調理師/小規模な病院で簡易調理|度��会郡玉城町 転職求人情報

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      更新日:2026-07-10

      求人No.9398

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      調理師【特養施設で30食の調理】|松本市 転職求人情報

      大手給食提供会社の雇用だから安心の福利厚生&研修制度!マイカー通勤可♪正社員登用制度あり、実績多数♪

      • 残業なし

      • 最寄駅から5分以内

      • 完全週休2日制

      • マイカー通勤OK

      • 正社員登用有り

      • 制服あり

      • 契約社員

      • 年休110日以上

      • 高卒OK

      調理師【特養施設で30食の調理】|松本市 転職求人情報

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      更新日:2026-07-10

      求人No.9359

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      調理師【福祉施設で80食の調理/社員登用多数】|松本市 転職求人情報

      大手給食提供会社の雇用だから安心の福利厚生&研修制度!マイカー通勤可♪正社員登用制度あり、実績多数♪

      • 最寄駅から5分以内

      • 完全週休2日制

      • マイカー通勤OK

      • 正社員登用有り

      • 制服あり

      • 契約社員

      • 年休110日以上

      • 高卒OK

      調理師【福祉施設で80食��の調理/社員登用多数】|松本市 転職求人情報

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      更新日:2026-07-10

      求人No.9342

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      調理師【福祉施設で50食の調理/社員登用多数】|大町市 転職求人情報

      大手給食提供会社の雇用だから安心の福利厚生&研修制度!マイカー通勤可♪正社員登用制度あり、実績多数♪

      • 最寄駅から5分以内

      • 完全週休2日制

      • マイカー通勤OK

      • 正社員登用有り

      • 制服あり

      • 契約社員

      • 年休110日以上

      • 高卒OK

      調理師【福祉施設で50食の調�理/社員登用多数】|大町市 転職求人情報

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      よくある質問

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      職業紹介とは何ですか?そのメリットは何ですか?


      「職業紹介」とは、紹介会社が転職希望者の適性、経験、スキルなどを総合的に判断し、最適な転職先企業を紹介するサービスです。転職希望者が職業紹介サービスを受けるのに費用は一切かかりません。
      紹介会社は自分のキャリアやスキルを客観的に考慮して最適な転職先を紹介してくれるパートナーで、希望転職先企業に対する給与や採用条件の交渉まで対応してくれます。

      • 悩みや不安を抱えがちな転職活動で、信頼できる相談相手になってくれます。
      • 在職中で時間がない方の転職活動を効率的に手助けしてくれます。
      • 応募書類作成や面接対策などのコンサルティングを受けることができます。
      • 有利な条件で転職できるよう企業側への交渉を任せられます。

      人材派遣とどう違うの?


      「人材派遣」とは、派遣会社と雇用契約を結び、派遣会社の社員(または契約社員等)として契約期間を設けて派遣先企業で就業するサービスです。
      「職業紹介」とは、転職先企業に雇用され、正社員(または契約社員等)として働くために効率よく円滑な転職活動をサポートするサービスです。

      現在就業中ですが職業紹介サービスは受けられますか?


      受けられます。
      転職希望者には、現在所属している企業へ知られることなく、転職先を探したいという方が大勢いらっしゃいます。また転職するか迷っている方であってもキャリアアドバイザーにご相談頂くことにより、今後のキャリアプランが見えてくることもあります。
      職業紹介サービスでは、転職を強制するようなことは職業安定法上で禁止されていますので、お気軽にご相談下さい。

      職業紹介ってどこまでの事をサポートしてくれるんですか?


      転職活動、お仕事探しに関すること全般をサポートさせていただきます。
      まずご経歴・ご希望を詳しくお聞かせ頂き、ご希望に沿うお仕事をご紹介いたします。
      ご紹介したお仕事の中で面接を受けたいと思う企業様があれば、弊社からご推薦をさせて頂きます。
      書類が通過すれば、ご都合の良い日程で面接を組ませて頂き、面接にのぞみます。
      必要に応じまして同行をさせて頂いて、面接の傾向・対策をお伝えさせて頂きながら、内定につながるようにサポートをさせて頂きます。
      不安なこと、自分が苦手としている部分などもフォローさせて頂きますので、思っていることを相談して頂ければと思います。
      また内定時の条件交渉や複数内定獲得した場合の手順、転職先決定までのサポートをさせて頂きます。更に希望があれば入社直後の相談、再転職相談まで承ることができます。

      自分で直接応募するのと何が違うんですか?


      職業紹介サービスは転職のプロが、転職希望者と求人企業とをお繋ぎします。
      紹介会社は求人企業との密な打合せをし、詳細な採用状況をヒアリングしており、求人票では書ききれない細かなニュアンスも把握しており、転職活動におけるミスマッチが削減できて効率的になります。また、個人では収集することが不可能な求人数を保有しており、転職活動する上での情報量が個人で実施するのとは比にならず、選択肢が広がります。

        <メリット例>

      • 書類添削や事前情報提供を紹介会社がすることで、書類選考突破率を上げることが期待できます。
      • 面接が苦手な方でも、転職希望者の代弁者となり、転職希望者の詳細希望条件やPRポイント等を事前にお伝えすることで合格率を高めることが期待できます。
      • 直接交渉が困難な給与待遇、必要な配慮等に関して転職希望者に代わって実施できますので、入社後の早期退職(入社前と話が違うなど)の防止が期待できます。