求人No.17797
調理師/病院/大手企業 糸島市 転職求人情報
大手給食提供会社の雇用だから安心の福利厚生&研修制度!マイカー通勤可♪経験は十分加味してお給料決定してもらえる♪
- マイカー通勤OK
- 正社員登用有り
- 制服あり
- 契約社員
- 病院
住所 | 福岡県糸島市 |
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最寄駅 | JR筑肥線 筑前前原駅 |
給与 | 【月給】17万~20万円 |
休日・休暇 | シフト制 |
勤務時間 | 5:00~20:00の間の実働8時間 |
雇用形態 | 契約社員 |
職種 | 病院の調理師 |
現在の検索条件
求人No.17797
住所 | 福岡県糸島市 |
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最寄駅 | JR筑肥線 筑前前原駅 |
給与 | 【月給】17万~20万円 |
休日・休暇 | シフト制 |
勤務時間 | 5:00~20:00の間の実働8時間 |
雇用形態 | 契約社員 |
職種 | 病院の調理師 |
求人No.30597
住所 | 福岡県大野城市 |
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最寄駅 | 西鉄天神大牟田線 白木原駅 |
給与 | 【月給】17万~21万円 |
休日・休暇 | 土日祝休み |
勤務時間 | 7:30~16:30 |
雇用形態 | 契約社員 |
職種 | 学校の調理師 |
求人No.17697
住所 | 福岡県遠賀郡岡垣町 |
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最寄駅 | JR鹿児島本線 海老津駅 |
給与 | 【月給】175400~255000円 |
休日・休暇 | シフト制 |
勤務時間 | 5:00~20:00の間の実働8時間 |
雇用形態 | 正社員 |
職種 | 老人ホームの調理師 |
求人No.17796
住所 | 福岡県糸島市 |
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最寄駅 | JR筑肥線 波多江駅 |
給与 | 【月給】17万~20万円 |
休日・休暇 | シフト制 |
勤務時間 | 5:00~20:00の間の実働8時間 |
雇用形態 | 契約社員 |
職種 | 病院の調理師 |
求人No.17696
住所 | 福岡県福津市 |
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最寄駅 | JR鹿児島本線 福間駅 |
給与 | 【月給】172200~216200円 |
休日・休暇 | シフト制 |
勤務時間 | 5:00~20:00の間の実働8時間 |
雇用形態 | 正社員 |
職種 | 病院の調理師 |
求人No.30595
住所 | 福岡県那珂川市 |
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最寄駅 | JR博多南線 博多南駅 |
給与 | 【月給】155000~165000円 |
休日・休暇 | 土日祝休み |
勤務時間 | 7:30~16:30 |
雇用形態 | 契約社員 |
職種 | 学校の調理師 |
求人No.17795
住所 | 福岡県福岡市西区 |
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最寄駅 | JR筑肥線 下山門駅 |
給与 | 【月給】172800円 |
休日・休暇 | シフト制 |
勤務時間 | 5:30~14:30/8:00~17:00/10:30~19:30 |
雇用形態 | 契約社員 |
職種 | 特養の調理師 |
求人No.18295
住所 | 福岡県北九州市小倉北区 |
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最寄駅 | 北九州モノレール 片野駅 |
給与 | 【月給】20万~25万円 |
休日・休暇 | シフト制 |
勤務時間 | 5:00~14:00/8:45~17:45 |
雇用形態 | 正社員 |
職種 | 特養の調理師 |
求人No.17794
住所 | 福岡県福岡市西区 |
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最寄駅 | JR筑肥線 下山門駅 |
給与 | 【月給】160520~177800円 |
休日・休暇 | シフト制 |
勤務時間 | 5:00~19:30の間の実働8時間 |
雇用形態 | 契約社員 |
職種 | 病院の調理師 |
求人No.30593
住所 | 福岡県糟屋郡志免町 |
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最寄駅 | 福岡市地下鉄空港線 福岡空港駅 |
給与 | 【月給】18万~21万円 |
休日・休暇 | 土日祝休み |
勤務時間 | 7:30~16:30 |
雇用形態 | 正社員 |
職種 | 学校の調理師 |
※R5年6月1日時点
民間企業における雇用障害者数 | 15000 |
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民間企業の実雇用率 | 2.5% |
民間企業の法定雇用率 達成企業割合 |
53% |
公的機関における雇用障害者数 | 600 |
民公的機関の実雇用率 | 2.9% |
公的機関の法定雇用率達成機関割合 | 86% |
県教育委員会等における 雇用障害者数 |
250 |
県教育委員会等の実雇用率 | 2.7% |
県教育委員会等の法定雇用率 達成機関割合 |
84% |
九州の経済拠点として、都市型雇用が進む。製造業やサービス業での雇用が中心。
福岡障害者職業能力開発校では、障がいのある方を対象に以下の職業訓練科目を提供しています。
こ校内には宿泊施設も完備され、遠方の方も利用できます(一定の条件あり)。
詳細:福岡障害者職業能力開発校県内各地域に「障害者就業・生活支援センター」が設置されており、就業と生活を一体的に支援します。
福岡県内の事業主が障がい者を新たに雇用した際に利用できる助成金制度があります。
これらの支援策を活用することで、障がいのある方々の就労機会が広がり、安定した職業生活を送ることが期待されます。