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京都府の雇用に
関するデータ

※R5年6月1日時点

民間企業における雇用障害者数 8000
民間企業の実雇用率 2.5%
民間企業の法定雇用率
達成企業割合
53%
公的機関における雇用障害者数 500
民公的機関の実雇用率 2.8%
公的機関の法定雇用率達成機関割合 85%
県教育委員会等における
雇用障害者数
200
県教育委員会等の実雇用率 2.6%
県教育委員会等の法定雇用率
達成機関割合
83%

観光業が主要産業で、文化財関連の就業機会が豊富。都市型雇用と地域型支援が融合。

京都府の障害者雇用
支援情報

常用就職支度手当

再就職が困難な方が安定した職業に就いた場合、一定の要件を満たすことで「常用就職支度手当」が支給されます。

厚生労働省

京都障害者雇用企業サポートセンター

企業の障がい者雇用を総合的に支援する窓口で、雇用管理や助成制度に関するアドバイスを行っています。 また、特例子会社や福祉関係者による「実践アドバイザー」が各企業をサポートしています。

京都府公式サイト

職業能力開発施設

京都府内には、障がいのある方々を対象とした職業訓練施設が設置されています。 これらの施設では、障がいの特性に応じた多様な訓練メニューを提供し、就労を通じた社会的自立を支援しています。

京都府公式サイト

障害者就業・生活支援センター

府内各地域に設置されており、就業面と生活面の支援を一体的に行い、障がい者の雇用促進や職業の安定を図っています。 専門の支援員が、就業や生活に関する相談に応じています。

京都府公式サイト

京都障害者職業センター

障がいのある方々の就職や職場復帰を支援するため、ハローワークや障害者就業・生活支援センターと連携し、職業カウンセリングや職業準備支援などのサービスを提供しています。

エコシステム情報データベース

これらの支援策を活用することで、障がいのある方々の就労機会が広がり、安定した職業生活を送ることが期待されます。