求人No.13746
栄養士/一般病院/大手企業 東久留米市 転職求人情報
大手給食提供会社の雇用だから安心の福利厚生&研修制度!マイカー通勤可♪経験は十分加味してお給料決定してもらえる♪
- 正社員
- マイカー通勤OK
- 制服あり
- 病院
住所 | 東京都東久留米市 |
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最寄駅 | 西武池袋線 東久留米駅 |
給与 | 【月給】21万~258000円 |
休日・休暇 | シフト制 |
勤務時間 | 6:00~15:00/9:00~18:00/11:00~20:00 |
雇用形態 | 正社員 |
職種 | 病院の栄養士 |
現在の検索条件
求人No.13746
住所 | 東京都東久留米市 |
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最寄駅 | 西武池袋線 東久留米駅 |
給与 | 【月給】21万~258000円 |
休日・休暇 | シフト制 |
勤務時間 | 6:00~15:00/9:00~18:00/11:00~20:00 |
雇用形態 | 正社員 |
職種 | 病院の栄養士 |
求人No.6846
住所 | 東京都渋谷区 |
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最寄駅 | 都営大江戸線 西新宿五丁目駅 |
給与 | 【月給】20万~25万円 |
休日・休暇 | シフト制 |
勤務時間 | 6:00~15:00 |
雇用形態 | 正社員 |
職種 | 栄養士 |
求人No.16945
住所 | 東京都品川区 |
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最寄駅 | JR山手線 五反田駅 |
給与 | 【月給】25万~27万円 |
休日・休暇 | シフト制 |
勤務時間 | 7:00~16:00/9:30~18:30 |
雇用形態 | 正社員 |
職種 | 病院の栄養士 |
求人No.31845
住所 | 東京都江東区 |
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最寄駅 | 都営新宿線 住吉駅 |
給与 | 【月給】20万~24万円 |
休日・休暇 | 土日祝休み |
勤務時間 | 7:00~16:00 |
雇用形態 | 正社員 |
職種 | 学校の栄養士 |
求人No.23645
住所 | 東京都葛飾区 |
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最寄駅 | JR総武線 新小岩駅 |
給与 | 【月給】21万~26万円 |
休日・休暇 | シフト制 |
勤務時間 | 7:30~16:30 |
雇用形態 | 正社員 |
職種 | 幼稚園の栄養士 |
求人No.29845
住所 | 東京都板橋区 |
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最寄駅 | 都営三田線 板橋区役所前駅 |
給与 | 【月給】32万~45万円 |
休日・休暇 | 日休み |
勤務時間 | 7:00~20:00の間の実働8時間 |
雇用形態 | 契約社員 |
職種 | 保育施設の栄養士 |
求人No.13745
住所 | 東京都東村山市 |
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最寄駅 | 西武新宿線 久米川駅 |
給与 | 【月給】21万~258000円 |
休日・休暇 | シフト制 |
勤務時間 | 6:00~15:00/9:00~18:00/11:00~20:00 |
雇用形態 | 正社員 |
職種 | 病院の栄養士 |
求人No.6845
住所 | 東京都渋谷区 |
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最寄駅 | 都営大江戸線 西新宿五丁目駅 |
給与 | 【月給】20万~25万円 |
休日・休暇 | シフト制 |
勤務時間 | 6:00~19:30の間の実働8時間 |
雇用形態 | 正社員 |
職種 | 栄養士 |
求人No.20044
住所 | 東京都大田区 |
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最寄駅 | 東急多摩川線 武蔵新田駅 |
給与 | 【月給】25万~28万円 |
休日・休暇 | シフト制 |
勤務時間 | 7:30~16:30/9:00~18:00 |
雇用形態 | 正社員 |
職種 | 保育施設の栄養士 |
求人No.31144
住所 | 東京都港区 |
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最寄駅 | 都営大江戸線 赤羽橋駅 |
給与 | 【月給】20万~24万円 |
休日・休暇 | 日祝休み |
勤務時間 | 8:00~17:00/11:30~20:30 |
雇用形態 | 正社員 |
職種 | 保育施設の栄養士 |
※R5年6月1日時点
民間企業における雇用障害者数 | 50000 |
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民間企業の実雇用率 | 2.6% |
民間企業の法定雇用率 達成企業割合 |
55% |
公的機関における雇用障害者数 | 1500 |
民公的機関の実雇用率 | 3% |
公的機関の法定雇用率達成機関割合 | 87% |
県教育委員会等における 雇用障害者数 |
500 |
県教育委員会等の実雇用率 | 2.8% |
県教育委員会等の法定雇用率 達成機関割合 |
85% |
全国最多の雇用機会を提供。都市部特有のサービス業やIT業界での障害者雇用が顕著に進む。
東京都小平市に所在する「東京障害者職業能力開発校」では、障がいのある方々を対象に、以下の訓練科目を提供しています。
東京都働く情報ものづくり技術科(1年コース):技術スタッフとして就職するための知識・スキルを習得します。
その他の科目:事務系科目など、多様な訓練科目を提供しています。
これらのコースを通じて、就職に必要な知識・技能を習得することができます。
東京都は、障がい者雇用を検討している中小企業等に対し、雇用前から雇用後の定着支援まで一貫した支援を行う「障害者雇用コース」や、テレワーク導入を検討している企業への支援など、さまざまなサポートを提供しています。
障がいポータルサイトこれらの支援策を活用することで、障がいのある方々の就労機会が広がり、安定した職業生活を送ることが期待されます。