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求人No.34318
求人No.34318
障害者雇用枠/事務庶務/正社員/賞与あり|熊谷市 転職求人情報
正社員雇用♪賞与年2回支給実績あり♪時短勤務の相談可能♪残業なし♪完全週休2日制♪
- 埼玉県熊谷市
- JR高崎線 熊谷駅
- 【月給】192,000~224,000円
- 土日祝休み
- 勤務時間:09:00~17:00
- 09:00~17:00
- 雇用形態:正社員
- 正社員

求人No.34317
求人No.34317
障害者雇用枠/事務庶務/正社員/賞与あり|川越市 転職求人情報
正社員雇用♪賞与年2回支給実績あり ♪時短勤務の相談可能♪残業なし♪完全週休2日制♪
- 埼玉県川越市
- JR川越線 川越駅
- 【月給】192,000~224,000円
- 土日祝休み
- 勤務時間:09:00~17:00
- 09:00~17:00
- 雇用形態:正社員
- 正社員

求人No.34316
求人No.34316
障害者雇用枠/事務庶務/正社員/賞与あり|さいたま市大宮区 転職求人情報
正社員雇用♪賞与年2回支給実績あり♪時短勤務の相談可能♪残業なし♪完全週休2日制♪
- 埼玉県さいたま市大宮区
- JR東北本線 大宮駅
- 【月給】192,000~224,000円
- 土日祝休み
- 勤務時間:09:00~17:00
- 09:00~17:00
- 雇用形態:正社員
- 正社員

求人No.34315
求人No.34315
障害者雇用枠/事務庶務/正社員/賞与あり|太田市 転職求人情報
正社員雇用♪賞与年2回支給実績あり♪時短勤務の相談可能♪残業なし♪完全週休2日制♪
- 群馬県太田市
- 東武伊勢崎線 太田駅
- 【月給】192,000~224,000円
- 土日祝休み
- 勤務時間:09:00~17:00
- 09:00~17:00
- 雇用形態:正社員
- 正社員

求人No.34314
求人No.34314
障害者雇用枠/事務庶務/正社員/賞与あり|前橋市 転職求人情報
正社員雇用♪賞与年2回支給実績あり♪時 短勤務の相談可能♪残業なし♪完全週休2日制♪
- 群馬県前橋市
- JR両毛線 前橋駅
- 【月給】192,000~224,000円
- 土日祝休み
- 勤務時間:09:00~17:00
- 09:00~17:00
- 雇用形態:正社員
- 正社員

求人No.34263
求人No.34263
障害者雇用枠/オープンポジション/事務/正社員|上田市 転職求人情報
事務職の経験がある方大歓迎♪正社員雇用♪一部在宅OK♪年間休日121日♪
- 長野県上田市
- しなの鉄道しなの鉄道線 大屋駅
- 【月給】157,000~240,000円
- 土日祝休み
- 勤務時間:08:20~17:10
- 08:20~17:10
- 雇用形態:正社員
- 正社員

求人No.33495
求人No.33495
障害者雇用/軽作業/洗浄業務/パート|京都市伏見区 求人情報
簡単な軽作業♪経験・スキル不問♪マイカー通勤可能♪面接のみ♪
- 京都府京都市伏見区
- 京阪本線 淀駅
- 【時給】1,060円
- 土日祝休み
- 勤務時間:09:00~16:00の間の実働5時間
- 09:00~16:00の間の実働5時間
- 雇用形態:パートアルバイト
- パートアルバイト

求人No.33494
求人No.33494
障害者雇用/一般事務/庶務/オープンポジション|京都市伏見区 求人情報
人気の事務職♪土日祝休 みで働きやすい♪賞与支給あり♪マイカー通勤可能♪面接のみ♪
- 京都府京都市伏見区
- 京阪本線 淀駅
- 【時給】1,060円
- 土日祝休み
- 勤務時間:08:20~17:00
- 08:20~17:00
- 雇用形態:パートアルバイト
- パートアルバイト

求人No.32839
求人No.32839
障害者採用枠/事務職/正社員/大手|綾歌郡宇多津町 転職求人情報
事務職♪正社員♪土日祝休み♪ 駅チカ♪
- 香川県綾歌郡宇多津町
- JR予讃線 坂出駅
- 【月給】170,000~290,000円
- 土日祝休み
- 勤務時間:08:20~17:00
- 08:20~17:00
- 雇用形態:正社員
- 正社員

求人No.32836
求人No.32836
障害者採用枠/事務職/正社員/大手|神戸市東灘区 転職求人情報
事務職♪正社員登用を前提とした採用♪土日祝休み♪駅チカ♪
- 兵庫県神戸市東灘区
- 神戸新交通六甲ライナー アイランド北口駅
- 【月給】170,000~290,000円
- 土日祝休み
- 勤務時間:08:20~17:00
- 08:20~17:00
- 雇用形態:正社員
- 正社員

求人No.32835
求人No.32835
障害者採用枠/事務職/正社員/大手|加東市 転職求人情報
事務職♪正社員♪土日祝休み♪駅チカ ♪
- 兵庫県加東市
- JR加古川線 滝野駅
- 【月給】170,000~290,000円
- 土日祝休み
- 勤務時間:08:20~17:00
- 08:20~17:00
- 雇用形態:正社員
- 正社員

求人No.32834
求人No.32834
障害者採用枠/事務職/正社員/大手|三次市 転職求人情報
事務職♪正社員♪土日祝休み♪駅チカ♪
- 広島県三次市
- JR芸備線 八次駅
- 【月給】170,000~290,000円
- 土日祝休み
- 勤務時間:08:20~17:00
- 08:20~17:00
- 雇用形態:正社員
- 正社員

求人No.32832
求人No.32832
障害者採用枠/事務職/営業/経理/広報/正社員|大阪市中央区 転職求人情報
オープンポジション♪正社員♪土日祝休み♪駅チカ♪
- 大阪府大阪市中央区
- 大阪メトロ谷町線 谷町四丁目駅
- 【月給】170,000~290,000円
- 土日祝休み
- 勤務時間:09:00~17:40
- 09:00~17:40
- 雇用形態:正社員
- 正社員

求人No.32831
求人No.32831
障害者採用枠/事務職/営業/経理/広報/正社員|高松市 転職求人情報
オープンポジション♪正社員♪ 土日祝休み♪大手企業♪
- 香川県高松市
- JR予讃線 高松駅
- 【月給】170,000~290,000円
- 土日祝休み
- 勤務時間:09:00~17:40
- 09:00~17:40
- 雇用形態:正社員
- 正社員

求人No.32830
求人No.32830
障害者採用枠/事務職/営業/経理/広報/正社員|広島市東区 転職求人情報
オープンポジション♪正社 員♪土日祝休み♪駅チカ♪
- 広島県広島市東区
- JR山陽本線 広島駅
- 【月給】170,000~290,000円
- 土日祝休み
- 勤務時間:09:00~17:40
- 09:00~17:40
- 雇用形態:正社員
- 正社員

求人No.32829
求人No.32829
障害者採用枠/製造/正社員/大手/土日祝休|上益城郡甲佐町 転職求人情報
製造♪未経験者で もOK♪正社員♪土日祝休み♪大手企業♪
- 熊本県上益城郡甲佐町
- JR豊肥本線 南熊本駅
- 【月給】170,000~290,000円
- 土日祝休み
- 勤務時間:08:30~17:15/17:00~01:45
- 08:30~17:15/17:00~01:45
- 雇用形態:正社員
- 正社員

求人No.32828
求人No.32828
障害者採用枠/製造/正社員/大手/土日祝休|八代市 転職求人情報
製造♪未経験者でもOK♪正社員♪土日祝休み♪大手企業♪
- 熊本県八代市
- 九州新幹線 新八代駅
- 【月給】170,000~290,000円
- 土日祝休み
- 勤務時間:08:30~17:15/17:00~01:45
- 08:30~17:15/17:00~01:45
- 雇用形態:正社員
- 正社員

求人No.32827
求人No.32827
障害者採用枠/製造/正社員/大手/土日祝休|真庭市 転職求人情報
製造♪未経験者でもOK♪正社員♪土日祝休み♪大手企業♪
- 岡山県真庭市
- JR姫新線 美作落合駅
- 【月給】170,000~290,000円
- 土日祝休み
- 勤務時間:08:30~17:15/17:00~01:45
- 08:30~17:15/17:00~01:45
- 雇用形態:正社員
- 正社員

求人No.32826
求人No.32826
障害者採用枠/製造/正社員/大手/土日祝休|三次市 転職求人情報
製造♪未経験者でもOK♪正社員♪土日祝休み♪大手企業♪
- 広島県三次市
- JR芸備線 八次駅
- 【月給】170,000~290,000円
- 土日祝休み
- 勤務時間:08:00~16:45/16:00~00:45/00:00~08:45
- 08:00~16:45/16:00~00:45/00:00~08:45
- 雇用形態:正社員
- 正社員

求人No.32825
求人No.32825
障害者採用枠/製造/正社員/大手/土日祝休|加東市 転職求人情報
製造♪未経験者でもOK♪正社員♪土日祝休み♪大手企業♪
- 兵庫県加東市
- JR加古川線 滝野駅
- 【月給】170,000~290,000円
- 土日祝休み
- 勤務時間:08:30~17:15/16:30~01:15/00:30~09:15
- 08:30~17:15/16:30~01:15/00:30~09:15
- 雇用形態:正社員
- 正社員

知的障害の方に人気の職種



知的障害の方が求める環境とは

1.明確な業務内容とスケジュール
知的障害を持つ方にとって、業務内容や手順が明確に決まっている職場は理想的です。仕事の流れが予測できる職場環境では、不安や混乱を感じることが少なく、安心して業務を進めることができます。また、視覚的な手順書や指示書が用意されていると、業務を理解しやすくなります。
2.サポート体制の充実
知的障害を持つ方は、支援スタッフや上司が適切にサポートしてくれる職場を求めます。日常の業務の中で困ったときや、分からないことがあったときにすぐに相談できる環境が整っていると、安心して業務に取り組むことができます。特に、定期的なフォローアップが行われている職場が理想的です。