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求人No.34641
求人No.34641
障害者雇用枠/大手メーカー/事務アシスタント｜岐阜市 転職求人情報
正社員雇用♪賞与年2回支給実績あり♪大手グループ企業♪完全週休2日制♪
- 岐阜県岐阜市
- 名鉄竹鼻線 柳津駅
- 【月給】180,000～230,000円
- 土日休み
- 勤務時間：08:30～17:30
- 08:30～17:30
- 雇用形態：正社員
- 正社員
求人No.34640
求人No.34640
障害者雇用枠/大手メーカー/事務アシスタント｜刈谷市 転職求人情報
正社員雇用♪賞与年2回支給実績あり♪大手グループ企業♪完全週休2日制♪
- 愛知県刈谷市
- ＪＲ東海道本線 刈谷駅
- 【月給】180,000～230,000円
- 土日休み
- 勤務時間：08:30～17:30
- 08:30～17:30
- 雇用形態：正社員
- 正社員
求人No.34639
求人No.34639
障害者雇用枠/大手メーカー/事務アシスタント｜東京都港区 転職求人情報
正社員雇用♪賞与年2回支給実績あり♪大手グループ企業♪完全週休2日制♪
- 東京都港区
- ＪＲ東海道本線 品川駅
- 【月給】180,000～230,000円
- 土日休み
- 勤務時間：08:30～17:30
- 08:30～17:30
- 雇用形態：正社員
- 正社員
求人No.34638
求人No.34638
障害者雇用枠/大手自動車部品メーカーの事務職｜東京都港区 転職求人情報
正社員雇用♪賞与年2回支給実績あり♪大手グループ企業♪完全週休2日制♪
- 東京都港区
- ＪＲ東海道本線 品川駅
- 【月給】208,000～360,600円
- 土日休み
- 勤務時間：08:30～17:30
- 08:30～17:30
- 雇用形態：正社員
- 正社員
求人No.34636
求人No.34636
障害者採用枠/事務職/完全在宅勤務｜大阪市中央区 転職求人情報
完全在宅勤務のお仕事♪正社員登用制度有り♪スーパーフレックス♪
- 大阪府大阪市中央区
- 【月給】208,000～291,000円
- 土日祝休み
- 勤務時間：09:00～17:45
- 09:00～17:45
- 雇用形態：契約社員
- 契約社員
求人No.34635
求人No.34635
障害者雇用枠/一般事務/正社員/大手グループ｜東京都港区 転職求人情報
大手グループ会社の一般事務求人！正社員で福利厚生も充実してるから安定して長く働くことができます♪
- 東京都港区
- 都営三田線 御成門駅
- 【月給】220,000～250,000円
- 土日祝休み
- 勤務時間：09:00～17:30
- 09:00～17:30
- 雇用形態：正社員
- 正社員
求人No.34621
求人No.34621
障害者雇用枠/事務/短時間勤務可能｜沼津市 求人情報
時短勤務可能♪正社員登用実績あり♪高時給♪
- 静岡県沼津市
- ＪＲ東海道本線 沼津駅
- 【時給】1,034～1,350円
- 土日祝休み
- 勤務時間：08:00～16:45
- 08:00～16:45
- 雇用形態：パートアルバイト
- パートアルバイト
求人No.34618
求人No.34618
障害者雇用枠/銀行の事務庶務｜横浜市金沢区 転職求人情報
大手銀行だからこそ年間休日120日以上で時間外勤務も原則無し♪社会人経験1年ほどの若年層の方から50代の方々まで広く、多くの障害をお持ちの方が活躍中
- 神奈川県横浜市金沢区
- 京浜急行本線 金沢文庫駅
- 【月給】247,500～282,100円
- 土日祝休み
- 勤務時間：08:40～17:10
- 08:40～17:10
- 雇用形態：契約社員
- 契約社員
求人No.34610
求人No.34610
障害者雇用枠/事務職/完全在宅勤務｜東京都港区 転職求人情報
完全在宅勤務のお仕事♪正社員登用制度有り♪スーパーフレックス♪
- 東京都港区
- 【月給】208,000～291,000円
- 土日祝休み
- 勤務時間：09:00～17:45
- 09:00～17:45
- 雇用形態：契約社員
- 契約社員
求人No.34608
求人No.34608
障害者雇用枠/一般事務｜名古屋市中区 転職求人情報
正社員登用あり♪フレックスタイム制あり♪在宅ワーク週2日可能♪働きやすさ抜群♪
- 愛知県名古屋市中区
- 名古屋市営地下鉄名城線 栄(名古屋)駅
- 【月給】180,000～250,000円
- 土日祝休み
- 勤務時間：09:00～17:30
- 09:00～17:30
- 雇用形態：契約社員
- 契約社員
求人No.34601
求人No.34601
障害者雇用枠/フルスタックエンジニア/正社員｜横浜市西区 転職求人情報
ITエンジニアの経験者募集！正社員求人♪福利厚生も給与も高待遇♪
- 神奈川県横浜市西区
- みなとみらい線 みなとみらい駅
- 【月給】300,000円
- 土日祝休み
- 勤務時間：09:00～18:00
- 09:00～18:00
- 雇用形態：正社員
- 正社員
求人No.34599
求人No.34599
障害者雇用枠/人事事務/入社処理や勤怠管理｜東京都港区 転職求人情報
世界規模のメーカーのグループ会社！本当に超大手の企業に入社ができるチャンス♪駅近でフレックスタイムがあり働きやすい環境♪
- 東京都港区
- ＪＲ山手線 品川駅
- 【月給】220,000～280,000円
- 土日祝休み
- 勤務時間：08:30～17:00
- 08:30～17:00
- 雇用形態：契約社員
- 契約社員
求人No.34589
求人No.34589
障害者採用枠/事務職｜高浜市 転職求人情報
自動車部品メーカーの事務職♪経験者大歓迎！障害者雇用の実績多数♪
- 愛知県高浜市
- 名鉄三河線 高浜港駅
- 【月給】176,000～203,000円
- シフト制
- 勤務時間：08:00～17:00
- 08:00～17:00
- 雇用形態：契約社員
- 契約社員
求人No.34588
求人No.34588
障害者雇用枠/CADオペ/正社員登用前提｜東京都江東区 転職求人情報
老舗の総合ゼネコン会社でのCADオペ求人！正社員登用を前提としており待遇も良いため長く安定して働くことができます♪
- 東京都江東区
- 東京メトロ東西線 東陽町駅
- 【月給】220,000～410,000円
- 土日祝休み
- 勤務時間：09:00～17:30
- 09:00～17:30
- 雇用形態：契約社員
- 契約社員
求人No.34587
求人No.34587
障害者雇用枠/事務職/半年後に正社員登用前提｜東京都江東区 転職求人情報
老舗の総合ゼネコン会社での事務職のオープンポジション求人！正社員登用を前提としており待遇も良いため長く安定して働くことができます♪
- 東京都江東区
- 東京メトロ東西線 東陽町駅
- 【月給】220,000～280,000円
- 土日祝休み
- 勤務時間：09:00～17:30
- 09:00～17:30
- 雇用形態：契約社員
- 契約社員
求人No.34586
求人No.34586
障害者雇用枠/クラウドエンジニア/正社員｜横浜市西区 転職求人情報
ITエンジニアの経験者募集！正社員求人♪福利厚生も給与も高待遇♪
- 神奈川県横浜市西区
- みなとみらい線 みなとみらい駅
- 【月給】300,000円
- 土日祝休み
- 勤務時間：09:00～18:00
- 09:00～18:00
- 雇用形態：正社員
- 正社員
求人No.34575
求人No.34575
障害者雇用枠/ラベル貼り・構内清掃などの軽作業｜伊賀市 求人情報
未経験大歓迎！年間休日126日♪昼食補助有♪車通勤が便利♪
- 三重県伊賀市
- 伊賀鉄道伊賀線 猪田道駅
- 【時給】1,023円
- 土日祝休み
- 勤務時間：08:30～17:00
- 08:30～17:00
- 雇用形態：パートアルバイト
- パートアルバイト
求人No.34574
求人No.34574
【障害者採用枠】経理・財務に関わる事務職｜豊橋市 転職求人情報
民間企業で経理や財務の経験がある方を募集！男性社員が非常に多く、昇給や昇格にも積極的な大手企業の正社員雇用！
- 愛知県豊橋市
- 名鉄名古屋本線 豊橋駅
- 【月給】215,000～300,000円
- 土日祝休み
- 勤務時間：09:00～17:30
- 09:00～17:30
- 雇用形態：正社員
- 正社員
求人No.34571
求人No.34571
障害者雇用枠/正社員/建設機械の整備｜美濃加茂市 転職求人情報
経験者も未経験者も大歓迎！社宅あり♪正社員♪高額賞与支給が魅力的♪
- 岐阜県美濃加茂市
- ＪＲ高山本線 古井駅
- 【月給】219,776～381,717円
- 土日休み
- 勤務時間：08:30～17:30
- 08:30～17:30
- 雇用形態：正社員
- 正社員
求人No.34570
求人No.34570
障害者雇用枠/正社員/建設機械の整備｜東御市 転職求人情報
経験者も未経験者も大歓迎！社宅あり♪正社員♪高額賞与支給が魅力的♪
- 長野県東御市
- しなの鉄道しなの鉄道線 滋野駅
- 【月給】219,776～381,717円
- 土日休み
- 勤務時間：08:30～17:30
- 08:30～17:30
- 雇用形態：正社員
- 正社員
視覚障害の方に人気の職種
視覚障害の方が求める環境とは
1.音声ガイド付きのIT機器やソフトウェア
視覚障害を持つ方が快適に働くためには、音声ガイド付きのIT機器やソフトウェアの導入が必要です。特に、パソコンやスマートフォンに搭載されたスクリーンリーダーや音声入力機能は、視覚に頼らずに業務を進めるための必須ツールです。これらの技術が整っている職場環境は、視覚障害者が効率的に働ける条件となります。
2.アクセシビリティ対応
視覚障害を持つ方にとって、職場内のアクセシビリティ対応も重要です。例えば、音声による案内表示や、点字の標識、触知可能な案内板の設置など、視覚以外の感覚で職場内の移動や情報取得ができる環境は安心して働ける要素です。また、オフィス内のシンプルで整理された 配置も、視覚に頼らずに安全に業務をこなすために重要です。