現在の検索条件
- 路線・駅ＪＲ東海道本線 静岡
現在の検索条件
- 路線・駅ＪＲ東海道本線 静岡
スグJOBは障害者に特化した転職支援サービスです。
また、上級事務職育成を目的とした就労移行支援（スグJOBアカデミー）、ITエンジニア育成を目的とした就労継続支援（Formosa）など、グループ全体で障害者の活躍の場を創出する活動に取り組んでいます。
（全34件）全34件
1/2ページ表示
1ページ/全2ページ
障害者雇用枠/損害保険の示談交渉｜静岡市葵区 転職求人情報
大手損害保険会社で正社員♪昇給賞与あり♪♪完全週休二日制♪保険業界の未経験者歓迎♪営業職や販売職の経験者が活躍中！
- 住所：静岡県静岡市葵区
- 最寄駅：静岡鉄道静岡清水線 新静岡駅
- 給与：【月給】383,130円
- 休日：土日祝休み
- 勤務時間：09:00～17:00
- 雇用形態：正社員
障害者雇用枠/積算業務/正社員/土日祝休み｜静岡市駿河区 転職求人情報
正社員の積算求人♪福利厚生充実♪賞与4ヶ月 以上の支給あり♪土日祝休みで働きやすい♪フレックス制度あり♪
- 住所：静岡県静岡市駿河区
- 最寄駅：ＪＲ東海道本線 静岡駅
- 給与：【月給】178,500～280,000円
- 休日：土日祝休み
- 勤務時間：09:00～17:45
- 雇用形態：正社員
障害者雇用枠/エステティシャン/美容/接客｜静岡市葵区 転職求人情報
エステティシャン♪正社員登用あり♪未経験歓迎♪完全週休2 日制♪日曜日定休♪インセンティブあり♪福利厚生充実♪
- 住所：静岡県静岡市葵区
- 最寄駅：ＪＲ東海道本線 静岡駅
- 給与：【月給】215,923円
- 休日：月日休み
- 勤務時間：12:00～21:00/11:00～20:00/10:00～18:00
- 雇用形態：契約社員
障害者雇用枠/受付/接客/事務職/未経験歓迎｜静岡市葵区 転職求人情報
受付♪事務職♪正社員登用あり♪未経験歓迎♪完全週休2日 制♪日曜日定休♪福利厚生充実♪
- 住所：静岡県静岡市葵区
- 最寄駅：ＪＲ東海道本線 静岡駅
- 給与：【月給】215,923円
- 休日：月日休み
- 勤務時間：12:00～21:00/11:00～20:00/10:00～18:00
- 雇用形態：契約社員
障がい者採用枠/不動産リフォーム会社の一般事務｜静岡市駿河区 転職求人情報
大手不動産メーカーのグ ループ会社♪正社員で賞与4ヶ月♪退職金制度あり♪年間休日が多い♪
- 住所：静岡県静岡市駿河区
- 最寄駅：ＪＲ東海道本線 静岡駅
- 給与：【月給】201,000円
- 休日：火水祝休み
- 勤務時間：09:00～18:00
- 雇用形態：正社員
障害者採用枠/事務/損害保険御支払センター｜静岡市葵区 転職求人情報
障害者の方の採用に積極的な損保会の正社員の事務求人！好待遇で昇給もバッチリ♪女性の社会進出に協力的な会社！
- 住所：静岡県静岡市葵区
- 最寄駅：静岡鉄道静岡清水線 新静岡駅
- 給与：【月給】260,700円
- 休日：土日祝休み
- 勤務時間：09:00～17:00
- 雇用形態：正社員
障害者雇用枠/ルート営業/健康アドバイザー｜静岡市駿河区 転職求人情報
大手医薬品会社で正社員の求人！既存顧客(個人宅)への定期的な訪問、商品のご案内、フォローが中心の営業のお仕事！
- 住所：静岡県静岡市駿河区
- 最寄駅：ＪＲ東海道本線 静岡駅
- 給与：【月給】235,000～305,500円
- 休日：土日祝休み
- 勤務時間：09:00～18:00
- 雇用形態：正社員
【障害者雇用枠】建材会社のオープンポジション｜静岡市葵区 転職求人情報
大手建材会社の正社員募集♪年間休日120 日♪福利厚生充実♪賞与5ヶ月の支給実績あり♪
- 住所：静岡県静岡市葵区
- 最寄駅：ＪＲ東海道本線 静岡駅
- 給与：【月給】179,000～250,000円
- 休日：土日祝休み
- 勤務時間：08:50～17:30
- 雇用形態：正社員
障害者雇用枠/庶務事務/大手金融会社/時短｜静岡市葵区 転職求人情報
大手損害保険会社の事務職求人！6時間勤務な ので終業後の時間も充実しやすい!16時迄でお仕事が終わるのが魅力的です♪
- 住所：静岡県静岡市葵区
- 最寄駅：ＪＲ東海道本線 静岡駅
- 給与：【時給】1,290円
- 休日：土日祝休み
- 勤務時間：09:00～16:00
- 雇用形態：契約社員
障害者雇用枠/庶務事務/大手金融会社/時短｜静岡市葵区 転職求人情報
大手損害保険会社の事務職求人！6時間勤務なので終業後の時間も充実しやすい!16時迄でお仕事が終わるのが魅力的です♪
- 住所：静岡県静岡市葵区
- 最寄駅：ＪＲ東海道本線 静岡駅
- 給与：【時給】1,290円
- 休日：土日祝休み
- 勤務時間：09:00～16:00
- 雇用形態：契約社員
障害者雇用枠/一般事務/大手電機メーカー｜静岡市駿河区 転職求人情報
静岡市にある超大手メーカーにて積極的に障害 者採用を実施♪WordやExcel使用の一般事務、経理事務などで男女活躍中♪
- 住所：静岡県静岡市駿河区
- 最寄駅：ＪＲ東海道本線 静岡駅
- 給与：【月給】200,500～214,400円
- 休日：土日祝休み
- 勤務時間：08:15～16:45/08:15～17:00
- 雇用形態：契約社員
障害者雇用枠/交通誘導スタッフ/正社員/日勤｜静岡市駿河区 転職求人情報
幅広い年齢層の方が活躍中！地域の安 全を守るやりがいのあるお仕事です！正社員雇用ですし、日勤帯勤務だから安定してゆっくり働ける♪
- 住所：静岡県静岡市駿河区
- 最寄駅：ＪＲ東海道本線 静岡駅
- 給与：【日給】8,800～10,500円
- 休日：シフト制
- 勤務時間：08:00～17:00
- 雇用形態：正社員
【障害者採用枠】事務補助/賞与有♪電話対応等｜静岡市駿河区 転職求人情報
大手生命保険会社 の社員になれるチャンス！賞与2ヶ月以上の支給♪転勤なし♪完全週休2日制♪正社員登用制度あり♪
- 住所：静岡県静岡市駿河区
- 最寄駅：ＪＲ東海道本線 静岡駅
- 給与：【月給】181,000円
- 休日：土日祝休み
- 勤務時間：09:00～17:00
- 雇用形態：嘱託社員
よくある質問
一覧を見る職業紹介とは何ですか？そのメリットは何ですか？
「職業紹介」とは、紹介会社が転職希望者の適性、経験、スキルなどを総合的に判断し、最適な転職先企業を紹介するサービスです。転職希望者が職業紹介サービスを受けるのに費用は一切かかりません。
紹介会社は自分のキャリアやスキルを客観的に考慮して最適な転職先を紹介してくれるパートナーで、希望転職先企業に対する給与や採用条件の交渉まで対応してくれます。
- 悩みや不安を抱えがちな転職活動で、信頼できる相談相手になってくれます。
- 在職中で時間がない方の転職活動を効率的に手助けしてくれます。
- 応募書類作成や面接対策などのコンサルティングを受けることができます。
- 有利な条件で転職できるよう企業側への交渉を任せられます。
人材派遣とどう違うの？
「人材派遣」とは、派遣会社と雇用契約を結び、派遣会社の社員（または契約社員等）として契約期間を設けて派遣先企業で就業するサービスです。
「職業紹介」とは、転職先企業に雇用され、正社員（または契約社員等）として働くために効率よく円滑な転職活動をサポートするサービスです。
現在就業中ですが職業紹介サービスは受けられますか？
受けられます。
転職希望者には、現在所属している企業へ知られることなく、転職先を探したいという方が大勢いらっしゃいます。また転職するか迷っている方であってもキャリアアドバイザーにご相談頂くことにより、今後のキャリアプランが見えてくることもあります。
職業紹介サービスでは、転職を強制するようなことは職業安定法上で禁止されていますので、お気軽にご相談下さい。
職業紹介ってどこまでの事をサポートしてくれるんですか？
転職活動、お仕事探しに関すること全般をサポートさせていただきます。
まずご経歴・ご希望を詳しくお聞かせ頂き、ご希望に沿うお仕事をご紹介いたします。
ご紹介したお仕事の中で面接を受けたいと思う企業様があれば、弊社からご推薦をさせて頂きます。
書類が通過すれば、ご都合の良い日程で面接を組ませて頂き、面接にのぞみます。
必要に応じまして同行をさせて頂いて、面接の傾向・対策をお伝えさせて頂きながら、内定につながるようにサポートをさせて頂きます。
不安なこと、自分が苦手としている部分などもフォローさせて頂きますので、思っていることを相談して頂ければと思います。
また内定時の条件交渉や複数内定獲得した場合の手順、転職先決定までのサポートをさせて頂きます。更に希望があれば入社直後の相談、再転職相談まで承ることができます。
自分で直接応募するのと何が違うんですか？
職業紹介サービスは転職のプロが、転職希望者と求人企業とをお繋ぎします。
紹介会社は求人企業との密な打合せをし、詳細な採用状況をヒアリングしており、求人票では書ききれない細かなニュアンスも把握しており、転職活動におけるミスマッチが削減できて効率的になります。また、個人では収集することが不可能な求人数を保有しており、転職活動する上での情報量が個人で実施するのとは比にならず、選択肢が広がります。
- 書類添削や事前情報提供を紹介会社がすることで、書類選考突破率を上げることが期待できます。
- 面接が苦手な方でも、転職希望者の代弁者となり、転職希望者の詳細希望条件やPRポイント等を事前にお伝えすることで合格率を高めることが期待できます。
- 直接交渉が困難な給与待遇、必要な配慮等に関して転職希望者に代わって実施できますので、入社後の早期退職（入社前と話が違うなど）の防止が期待できます。
＜メリット例＞