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求人No.32875
- 宮城県仙台市宮城野区
- ＪＲ仙石線 多賀城駅
- 【月給】221,200～507,000円
- 土日祝休み
- 勤務時間：08:00～16:30
- 08:00～16:30
- 雇用形態：契約社員
- 契約社員
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求人No.35967
- 宮城県仙台市宮城野区
- ＪＲ仙石線 小鶴新田駅
- 【月給】203,500～278,500円
- 土日祝休み
- 勤務時間：08:30～17:30/09:00～18:00
- 08:30～17:30/09:00～18:00
- 雇用形態：正社員
- 正社員
求人No.35138
- 宮城県仙台市宮城野区
- ＪＲ仙石線 中野栄駅
- 【月給】210,000～290,000円
- シフト制
- 勤務時間：09:30～18:00/13:30～21:00
- 09:30～18:00/13:30～21:00
- 雇用形態：正社員
- 正社員
求人No.24829
- 宮城県仙台市宮城野区
- 仙台市地下鉄東西線 宮城野通駅
- 【月給】200,000～220,000円
- 火水休み
- 勤務時間：09:30～18:20
- 09:30～18:20
- 雇用形態：契約社員
- 契約社員
求人No.23729
- 宮城県仙台市宮城野区
- ＪＲ東北本線 仙台駅
- 【月給】200,000～260,000円
- 土日祝休み
- 勤務時間：08:30～17:30
- 08:30～17:30
- 雇用形態：正社員
- 正社員
求人No.23728
- 宮城県仙台市宮城野区
- ＪＲ東北本線 仙台駅
- 【月給】200,000～260,000円
- 土日祝休み
- 勤務時間：08:30～17:30
- 08:30～17:30
- 雇用形態：正社員
- 正社員
求人No.34193
- 宮城県仙台市宮城野区
- ＪＲ仙石線 陸前高砂駅
- 【月給】260,000～310,000円
- 土日祝休み
- 勤務時間：09:00～17:45
- 09:00～17:45
- 雇用形態：正社員
- 正社員
求人No.34192
- 宮城県仙台市宮城野区
- ＪＲ仙石線 陸前高砂駅
- 【月給】178,500～280,000円
- 土日祝休み
- 勤務時間：09:00～17:45
- 09:00～17:45
- 雇用形態：正社員
- 正社員
求人No.33682
- 宮城県仙台市宮城野区
- 仙台市地下鉄東西線 宮城野通駅
- 【年俸】3,900,000円
- 火水休み
- 勤務時間：09:30～18:20
- 09:30～18:20
- 雇用形態：契約社員
- 契約社員
求人No.33681
- 宮城県仙台市宮城野区
- 仙台市地下鉄東西線 宮城野通駅
- 【月給】350,000～450,000円
- 土日祝休み
- 勤務時間：09:30～18:20
- 09:30～18:20
- 雇用形態：正社員
- 正社員
求人No.33680
- 宮城県仙台市宮城野区
- 仙台市地下鉄東西線 宮城野通駅
- 【月給】200,000円
- 火水休み
- 勤務時間：09:30～18:20
- 09:30～18:20
- 雇用形態：正社員
- 正社員
求人No.32149
- 宮城県仙台市宮城野区
- ＪＲ東北本線 仙台駅
- 【月給】270,000～315,000円
- 土日祝休み
- 勤務時間：09:00～17:30
- 09:00～17:30
- 雇用形態：正社員
- 正社員
宮城県の雇用に関するデータ
※R5年6月1日時点
| 民間企業における雇用障害者数 | 7000 |
|---|---|
| 民間企業の実雇用率 | 2.4% |
| 民間企業の法定雇用率 達成企業割合 | 53% |
| 公的機関における雇用障害者数 | 200 |
| 民公的機関の実雇用率 | 2.8% |
| 公的機関の法定雇用率達成機関割合 | 85% |
| 県教育委員会等における 雇用障害者数 | 80 |
| 県教育委員会等の実雇用率 | 2.6% |
| 県教育委員会等の法定雇用率 達成機関割合 | 83% |
東北地方の中枢として、都市部での障害者雇用が進む。製造業からサービス業まで幅広い分野での就労が可能。
宮城県の障害者雇用支援情報
1.常用就職支度手当
再就職が困難な方が安定した職業に就いた場合、一定の要件を満たすことで「常用就職支度手当」が支給されます。
厚生労働省
2.宮城障害者職業能力開発校
仙台市青葉区に所在する「宮城障害者職業能力開発校」では、障がいのある方々を対象に、以下の訓練科目を提供しています。
宮城県公式サイト
- Webデザイン科：訓練期間1年
- OAビジネス科：訓練期間1年
- 総合実務科：訓練期間1年（知的障がい者対象）
- オフィス実務科：訓練期間5ヶ月（身体障がい者対象）
- パソコン基礎科：訓練期間6ヶ月（重度視覚障がい者対象）
- 職域開発科：訓練期間6ヶ月（精神障がい者保健福祉手帳所持者対象）
これらのコースを通じて、就職に必要な知識・技能を習得することができます。
3.障がい者雇用推進事業
宮城県では、県内企業に対して障がい者の雇用を促進し、就業した方が企業に定着できるよう支援する「障がい者雇用推進事業」を実施しています。
宮城県公式サイト
これらの支援策を活用することで、障がいのある方々の就労機会が広がり、安定した職業生活を送ることが期待されます。