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- 雇用実績強迫性障害（強迫神経症）
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261-270件目の求人情報を表示
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求人No.34471
- 広島県広島市中区
- ＪＲ山陽本線 新白島駅
- 【月給】217,000円
- 火水祝休み
- 勤務時間：09:15～17:30
- 09:15～17:30
- 雇用形態：契約社員
- 契約社員
求人No.34251
- 茨城県筑西市
- 関東鉄道常総線 黒子駅
- 【月給】173,600～300,000円
- 土日祝休み
- 勤務時間：08:45～17:30
- 08:45～17:30
- 雇用形態：契約社員
- 契約社員
求人No.34082
- 石川県河北郡内灘町
- 北陸鉄道浅野川線 内灘駅
- 【月給】203,300～261,700円
- シフト制
- 勤務時間：07:00～20:00の間の実働8時間
- 07:00～20:00の間の実働8時間
- 雇用形態：正社員
- 正社員
求人No.34071
- 京都府京都市下京区
- ＪＲ東海道本線 京都駅
- 【時給】1,100～1,400円
- 土日祝休み
- 勤務時間：09:00～18:00
- 09:00～18:00
- 雇用形態：パートアルバイト
- パートアルバイト
求人No.29071
- 広島県広島市中区
- 広電１系統 胡町駅
- 【月給】180,400～250,000円
- 土日祝休み
- 勤務時間：08:00～17:00
- 08:00～17:00
- 雇用形態：契約社員
- 契約社員
求人No.29070
- 広島県広島市中区
- 広電１系統 胡町駅
- 【月給】180,000～250,000円
- 土日祝休み
- 勤務時間：08:30～17:30
- 08:30～17:30
- 雇用形態：契約社員
- 契約社員
求人No.27388
- 大阪府大阪市西区
- 京阪本線 淀屋橋駅
- 【月給】261,400～325,000円
- 土日祝休み
- 勤務時間：08:50～17:20
- 08:50～17:20
- 雇用形態：正社員
- 正社員
求人No.15749
- 大阪府大阪市北区
- 京阪中之島線 渡辺橋駅
- 【月給】180,000～220,000円
- 土日祝休み
- 勤務時間：09:00～17:45
- 09:00～17:45
- 雇用形態：契約社員
- 契約社員
求人No.13053
求人No.13053
【障害者雇用枠】技術職・技能職の補 助/未経験可｜いわき市 転職求人情報
土日祝休みで長期休暇もありますので無理なく安定して働ける♪未経験でも歓迎してもらえるので、新しいことにチャレンジしたい方はチャンスです！
- 福島県いわき市
- ＪＲ常磐線 勿来駅
- 【時給】1,000～1,100円
- 土日祝休み
- 勤務時間：08:15～17:15
- 08:15～17:15
- 雇用形態：契約社員
- 契約社員
求人No.13052
求人No.13052
【障害者雇用枠】技術職・技 能職の補助/未経験可｜田村郡三春町 転職求人情報
土日祝休みで長期休暇もありますので無理なく安定して働ける♪未経験でも歓迎してもらえるので、新しいことにチャレンジしたい方はチャンスです！
- 福島県田村郡三春町
- ＪＲ磐越東線 要田駅
- 【時給】1,000～1,100円
- 土日祝休み
- 勤務時間：08:15～17:15
- 08:15～17:15
- 雇用形態：契約社員
- 契約社員
強迫性障害（強迫神経症）の方に人気の職種
1.事務職
強迫性障害を持つ方に人気の職種の一つは、データ入力や分析業務です。細かい作業に集中し、正確さが求められる業務は、強迫性障害の特性を持つ方に向いています。特に、データの正確性を重視する仕事は、強迫行動がプラスに働くこともあり、無理なく業務に取り組むことができます。
2.ITエンジニア・プログラマー
ITエンジニアやプログラマーも、強迫性障害を持つ方に適した職種です。プログラムのバグを正確に検出したり、コーディングにおける正確性を求められる業務は、注意深く細部にこだわる特性が活かされます。また、リモートワークが進んでいる職種でもあり、落ち着いた環境で働くことが可能です。
3.ライティング・編集業務
ライティングや編集業務も、強迫性障害を持つ方に人気の職種です。文章の細部に注意を払い、繰り返しチェックすることが求められるため、特性を活かしやすいです。リモートワークも可能な職種であり、自宅で落ち着いた環境で作業を進めら れる点も魅力の一つです。
強迫性障害（強迫神経症）の方が求める環境とは
1.静かで落ち着いた作業環境
強迫性障害を持つ方にとって、静かで落ち着いた作業環境は非常に重要です。外部からの刺激が少なく、集中して業務に取り組める環境では、安心して作業を進めることができます。特に、雑音の少ない職場や、自分だけの作業スペースが確保されている環境が求められます。
2.柔軟な勤務時間
自宅でリモートワークが可能な環境や、フレックスタイム制が導入されている職場は、強迫性障害を持つ方にとって理想的です。自宅で働けることで、自分のペースで仕事を進めながら、必要に応じて休息を取ることができます。また、フレックスタイム制では、自分のエネルギーが高まる時間に合わせて集中して働けます。